0円採用
0円採用と聞いて皆さんは、どのように感じますか。
そんなことできない。とお考えになるのではないでしょうか。
しかし、できます。
ハローワークを活用することにより、0円で良い人材を採用することができるのです。
皆様は、ハローワークの採用についてどのようなイメージをお持ちですか。
いい人が来ない。
そんな風にお思いではないですか。
しかしそんなことはありません。
ハローワークの求人票の書き方を変えるだけで、いい人が応募してくるようになります。
これまで、当事務所では、資格が必要な難しい求人もハローワークの求人票を通して採用してきました。
ハローワークの求人票を拝見していると、どれも同じような記載になっています。
それは、ハローワークが書き方を指導しているために起こることです。
多くの求人票には、そもそも入れるべきではない言葉「NG」ワードが多く含まれています。
例えば、「急募」「誰でもできる簡単な作業」などがNGワードのだいひょ例です。
なぜ、これらの言葉がNGワードなのかは、冊子の中に書いてあります。
これまで、当事務所が培ってきたノウハウを一冊の冊子にまとめました。
ご興味のある方は、お問い合わせフォームからお申込みください。
まずは、求人票のチェックを
私どもは、ハローワークの求人票を使い、いろいろな取引先様の採用の支援をしてまいりました。
まずは、貴社の求人票を当事務所に見せていただけませんか。
採用は、採用して終わりではありません。
むしろ、採用した後の方が大変です。
その人が、貴社になじんで、長く働くことができるようになる。
それが本当の意味での採用ではないでしょうか。
まずは、そのお手伝いをさせてください。
メニュー | 内容 | 報酬 |
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求人票の診断 |
貴社の求人票を診断します。 |
3万円(税抜) |
求人票の作成 |
貴社の求人票を作成します。 |
5万円(税抜) |
まずは、無料のメールにてお問い合わせください。
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